OPOSICIONES GUARDIA CIVIL

PLAZO DE MATRICULACIÓN ABIERTO PARA LOS NUEVOS GRUPOS DE SEPTIEMBRE.

DISPONEMOS TAMBIÉN DE GRUPO AVANZADO.

 

Resumen del curso

✔ Preparación completa de la oposición: temario, inglés, ortografía, psicotécnicos, pruebas físicas y entrevista personal.

✔ Profesores licenciados y especializados en cada materia a impartir.

✔ Apoyo de funcionarios en activo.

✔ 14 horas semanales presenciales de formación.

✔ Material de estudio actualizado.

✔ Plazas limitadas por grupo, para garantizar la calidad del aprendizaje y una atención personalizada.

✔ Simulacros de examen.

✔ Sin necesidad de financiación. Pagas mes a mes, sin permanencia.

 

Preparación completa

Horas semanales

→ Temario: 6 horas

→ Inglés: 2 horas

→ Ortografía: 2 horas

→ Psicotécnicos: 1:30 horas

→ Pruebas físicas: 2 horas

CLASE EXTRA: Una vez al mes se realizará la preparación de la prueba de natación.

 

→ Entrevista personal.

Esta preparación se iniciará una vez aprobada la primera fase de la oposición.

 

 

La Guardia Civil es un Cuerpo de Seguridad Pública de naturaleza militar y ámbito nacional que forma parte de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado.

 

Sistema de selección: Concurso-oposición.

 

Número de plazas

En el año 2.017 se convocaron un total de 1.801 plazas, distribuidas de la siguiente forma:

- 721 plazas para militares profesionales de tropa y marinería, con como mínimo, cinco años de servicio.

- 175 plazas para alumnos del colegio de Guardias Jóvenes.

- 905 plazas libres.

 

 

Requisitos

  1. Tener la nacionalidad española.
  2. No estar privado de los derechos civiles
  3. No hallarse procesado o tener abierto juicio oral en algún procedimiento judicial por delito doloso.
  4. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse inhabilitado con carácter firma para el ejercicio de funciones públicas.
  5. Compromiso de portar armas y en su caso, llegar a utilizarlas.
  6. Estar en posesión del título de graduado en ESO o equivalente académico.
  7. Tener una estatura mínima de 1.65m en hombres y 1.60m en mujeres.
  8. Estar en posesión del permiso B de conducción.
  9. Tener cumplidos los 18 años de edad en el año de la convocatoria, y no tener cumplida ni cumplir 41 años en el año de la convocatoria.
  10. Carecer de tatuajes que contengan expresiones o imágenes contrarias a los valores constitucionales, autoridades o virtudes militares. Tampoco se permiten tatuajes que puedan ser visibles con el uniforme.

 

Fase de concurso

Consistirá en la valoración de los méritos académicos y profesionales aportados por el admitido a las pruebas.

 

Baremo militar (no pudiendo rebasar los 18 puntos):

Haber cumplido el servicio militar como militar de reemplazo: 1 punto.

1 Punto por cada año completo de servicio hasta un máximo de 10 puntos.

Por la categoría de pertenencia, conforme al empleo máximo alcanzado, como militar, en cualquier Ejército, Cuerpo o Escala:

- Cabo: 3 puntos.

- Cabo 1.º: 4 puntos.

- Suboficial: 6 puntos.

- Oficial: 10 puntos.

 

Exclusivo plazas acceso libre (militares con menos de 5 años de servicio):

Por cada año completo de servicio en la Administración General del Estado (incluidos como militar): 1 punto.

Por la categoría de pertenencia, conforme al empleo máximo alcanzado, como militar, en cualquier Ejército, Cuerpo o Escala:

- Tropa y marinería: 2 puntos.

- Suboficial: 6 puntos.

- Oficial: 10 puntos.

 

Baremo común (no pudiendo rebasar los 42 puntos):

Certificado oficial de idiomas o acreditación de perfil lingüistico en idiomas extranjeros (Alemán, Árabe, Francés, Inglés, Italiano, Portugués y Ruso).

Se contabilizara el título de mayor puntuación:

- SLP 5.5.5.5.: 10 puntos

- C2: 9 puntos

- SLP 4.4.4.4.: 8 puntos

- C1: 7 puntos

- SLP 3.3.3.3.: 6 puntos

- B2: 5 puntos

- SLP 2.2.2.2.: 4 puntos

 

Estar en posesión de título o certificado de:

Se contabilizara el título de mayor puntuación:

- Titulación Universidad Oficial de Doctor: 10 puntos

- Titulación Universidad Oficial de Master: 9 puntos

- Titulación Universidad Oficial de Licenciado/Grado/ingeniero o Arquitecto: 8 puntos

- Titulación Universidad Oficial de Diplomado, Ingeniero/Arquitecto Técnico: 6 puntos.

- Técnico Superior o Técnico Especialista: 4 puntos.

- Bachiller, o equivalente académico: 3 puntos.

 

Estar en posesión de (máximo 8 puntos):

- Permiso conducción clase A o A2: 4 puntos.

- Permiso conducción clase C1, C, C1+E, D1, D, D1+E: 2 puntos.

- Permiso de conducción clase C+E, D+E: 4 puntos.

 

 

Fase de oposición

 

Primera prueba

Ortografía: realización de un ejercicio de ortografía. El tiempo para esta prueba será de 10 minutos. Se evaluará como apto o no apto. No serán aptos aquellos que comentan 11 o más faltas ortográficas.

 

Conocimientos: contestación a un cuestionario de 100 preguntas. El tiempo para esta prueba será de 1h y 30 min. Cada pregunta acertada se valorará a razón de un punto. Se calificará de 0 a 100, siendo necesario alcanzar los 50 puntos para ser declarado apto.

 

Lengua extranjera: contestación a un cuestionario de 20 preguntas sobre el idioma escogido (inglés o francés). Cada pregunta aceptada se valorará como un punto. Para superarla será necesario alcanzar una puntuación mínima de 6 puntos

 

Psicotécnicos: evaluación de la capacidad de los aspirantes en aptitudes intelectuales y perfil de personalidad. Sevalorará de 0 a 15 puntos. Las preguntas contestadas incorrectamente tienen penalización. No se considerará erronéa la pregunta no contestada.

 

Segunda prueba

Pruebas físicas:

  • Prueba de velocidad: Carrera de 50 metros, en un tiempo no superior a 8,30 segundos para hombres y a 9,40 segundos para mujeres. Se permitirán dos intentos.
  • Prueba de resistencia muscular: Carrera de 1.000 metros, en un tiempo no superior a 4 minutos 10 segundos para hombres y a 4 minutos 50 segundos para mujeres. Un único intento.
  • Prueba extensora de tren superior.
  • Prueba de natación: 50 metros en piscina, en un tiempo no superior a 70 segundos para hombres y a 75 segundos para mujeres. Un intento.

 

Entrevista personal:

Valoración en grado adecuado de las competencias y cualidades siguientes:

  1. Valores institucionales.
  2. Adecuación a normas y principios morales.
  3. Responsabilidad/Madurez.
  4. Motivación.
  5. Autocontrol.
  6. Habilidades sociales y de comunicación.
  7. Adaptación/flexibilidad.
  8. Solución de problemas.

 

Reconocimiento médico.

 

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